採用のコンタクトポイントから



採用サイトの取材ライティング

マイナビ現行の取材ライティング

新卒採用ツールのコピーライティング

などなど、数案件のご依頼をいただいて、

秋だな(もうすぐ年末だな)と思う

採用コピーライターあるあるの季節ですが。

来年度からはどうなるのかは動静を見つつ。

担当させていただいていた企業様が

「新卒採用できました!」という

声が届くとお役に立てたなと思いつつ。

採用サイトやマイナビ原稿や

企業の説明会で配る採用ツールは

どちらかというと待ちのメディアで。

例えば、合同説明会で配るツールや

企業を印象づけるポスターなどなど。

攻めのツールというのか

採用のコンタクトポイントになる

広告やツールを制作したいなと

最近は感じてきてはいて。

コピーライターとしての実績やノウハウを

活かしやすいシーンでもあるかなと思いつつ。

毎年、競合になるような大企業様ではなくて、

HPや会社案内なども含めて、

トータルでブランディングさせていただけるような。


きちんと向き合っていけるような企業様と

いっしょに組んで採用ブランディングをしていけたら。

ありきたりではない、革命的なコンタクトポイントを

つくれるような可能性を感じてはいて。

待っていても来ないかとは思うので、

ちょっと持ち出しで自主提案するのも

アリかなと思いつつ、まずは、

ブログで発信してみたわけであります。




コピーライター事務所「ナベドコロ」 東京・千葉 渡辺さとし

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